該如何提離職呢? - 日本

Table of Contents



明天打算跟公司提離職,但由於打工渡假簽轉工作簽證才剛下來,所以很怕被公司
刁難。請教一下各位前輩,該如何提出離職才會比較好呢?

雖然我知道工作簽證下來就要馬上走人,公司對我的觀感一定會非常不好,
但是由於諸多因素,我已經無法再忍受目前的工作環境。實際上,也因為找好了
下一個工作,新公司希望我早一點去報到。

想請問大家離職時,都用什麼理由呢?
很怕被刁難,所以用家庭的因素來當離職理由,會不會比較好呢?

另外,請問是不是提出了「退職届け」,公司就必須要無條件的放人呢?
我的雇用契約書中有寫到,有關於離職「就業規則による」。
如果照日本的勞基法的話,好像是2個禮拜前提離職,公司就必須放人。
請問這是正確的嗎?

再麻煩有離職經驗的前輩們指點了,先謝謝各位。

--

All Comments

Todd Johnson avatarTodd Johnson2014-12-11
我沒離職經驗 但說真的就頂多黑掉 他們也不能擋你吧
Rosalind avatarRosalind2014-12-13
於理於法沒問題的話 何必自作多情 照規矩走講一講就可以了
Andy avatarAndy2014-12-13
我也是種種原因離職一次 說真的爽爽德
Daph Bay avatarDaph Bay2014-12-18
照實講就好了吧