2022儒鴻企業菁英儲備幹部培訓計畫 - 越南

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★2022儒鴻企業菁英儲備幹部培訓計畫
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【我們的優勢】
儒鴻是世界頂尖的紡織成衣企業,專精於彈性針織布料與機能性服飾。
儒鴻在全球擁有多個生產據點,是知名運動休閒、戶外機能服飾品牌指定合作夥伴。
儒鴻有卓越的生產製造技術、專業的開發設計能力,能提供品牌商及零售商全方位的解決
方案。
工業4.0、淨零排放、供應鏈重組等重大變革持續在翻轉紡織產業,我們正在尋找下一代
的開拓者,和我們一起引領產業變革,攜手創造永續企業。

【你可以學到】
台灣總部3個月漸進式的完整培訓,讓即使是產業新鮮人的你,也能迅速融入!

第一階段:產業基礎知識、系統操作、SOP流程
第二階段:技術部門輪調,需實際操作及測驗
第三階段:高階主管考核,通過者依適性分發廠區及職務,並依所需之職能,提供加強版
模組化訓練

完成訓練並通過考核後將派任至廠區,結合理論與實務,進行3~5年的專業實務訓練

【派駐國家】
越南、印尼、柬埔寨,此為長期外派,請先考量自身及家庭狀況

【申請方式】
將個人中、英文履歷、歷屆成績單 Email至[email protected]
收件截止日: 2022.04.30

【報到日期】
2022.07.01

【駐外福利】
年終獎金優於業界水準、激勵獎金。
表現績優者,兩年內有三次以上之加薪機會。
一年機票10張(5趟)、年假35天(不含周日)
駐外子女教育津貼、結婚租房補助
單人套房宿舍、良好伙食、健身房、游泳池、籃球場、高爾夫球練習場、交誼廳、遊戲機
等多項休閒設施(依廠區設置不同)。
另提供假日免費市區接駁車、定期健康檢查、聚餐等活動。

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All Comments

Connor avatarConnor2022-02-22
白話:缺外派的新鮮肝
徵人最基本的薪資要打上來吧
Annie avatarAnnie2022-02-23
圖檔裡有啦
Xanthe avatarXanthe2022-02-23
打培育的名義,外派薪資越來越低....
Heather avatarHeather2022-02-24
菁英都留不住還每年都要精英,單純覺得薪資太差
Necoo avatarNecoo2022-02-24
45k 各大公司搶著要
Vanessa avatarVanessa2022-02-25
簽約3-5年,違約金和簽約金各多少?
Edwina avatarEdwina2022-02-25
中高階才有快閃要賠機票簽證費用,45k還綁約?
Quanna avatarQuanna2022-02-26
衣鞋傳產哭哭 可能要搬到柬埔寨寮國惹 越南人天天吵加薪
Frederic avatarFrederic2022-02-27
原材料大漲 代工廠又削價競爭 慘慘
Ina avatarIna2022-02-27
兩邊總共55k起跳價素人多益7百5無綁約可以啊
Rae avatarRae2022-02-28
傳產/電子/半導體..每一處都要菁英