出差與長駐薪資落差 - 越南

Table of Contents


各位前輩好,昨天才知道有這個版,小弟因5月中時公司新系統導入,人力不足而被派過來平陽出差,承蒙這邊的經理賞識希望我留下常駐,後面雖然跟臺灣總公司談薪時談崩了

光先前出差跟公司詢問有沒有補助機場停車費(因家住較遠開車比較方便,雖說公司已有一筆固定金額的油費補貼)以及反應本次在越南待滿一個月,公司給予的薪資比出差還低,最後台灣主管後面回覆我,本次結束後就留臺灣不用出差了

我想了解一下,常駐的薪資都比短期出差還低嗎?
謝謝

-----
Sent from JPTT on my OPPO R7sf.

--

All Comments

Sarah avatarSarah2016-07-18
其他公司不清楚 但目前任職的公司是海外>本地
Brianna avatarBrianna2016-07-22
如果兩邊底薪比,應該海外多一點,但是你不能底薪跟一堆福利
比,其實會談崩,應該是台灣不想放妳XD
Delia avatarDelia2016-07-24
想壓薪資的時候,什麼理由都生得出來。
Caitlin avatarCaitlin2016-07-27
在海外賺沒台灣多是出國幹嘛?
Adele avatarAdele2016-07-28
主要是出差公司補貼800元,但是常駐的薪資經換算後比出
差相同天數的金額少
Kyle avatarKyle2016-07-30
補貼是一天800,不含休假日
Skylar DavisLinda avatarSkylar DavisLinda2016-08-01
不然這樣好了,你看看公司能不能用三個月出差一次,一次兩個
半月的方式,讓你以出差名義來越南上班XDD
Belly avatarBelly2016-08-04
上面那個作法照越南法律可能會有問題
Robert avatarRobert2016-08-08
講真的,很多台商小企業,台籍員工都是拿旅遊簽證來工作,其
實蠻多人都不合法。
Christine avatarChristine2016-08-12
我沒同意派駐的薪資,現在七月會待滿一整個月,提前告
知加作主,直接要算派駐的薪資給我,跟主管反應,就直
接回我出差沒在一個月的,瞬間少了三千(還是當初談派駐
薪資時,我拒絕原定薪資才再做調整,不然更低)
Charlotte avatarCharlotte2016-08-13
看公司的設定吧!不過派駐大於出差才是正常的!
Hamiltion avatarHamiltion2016-08-18
不過倒是想起曾待過一天500,派駐津貼為15000這樣沒差
異的公司!但這樣派駐還是沒有低於出差,而是一樣!
Lucy avatarLucy2016-08-21
是啊,所以派駐薪資比出差補貼+臺灣本薪後還低,我沒辦
法接受,但主管就跟我說極限了...沒辦法接受,那公司不
適合你
Edward Lewis avatarEdward Lewis2016-08-25
太低了 至少double機場停車費基本要給的
Olga avatarOlga2016-08-28
小弟還沒離職前就是拿了快一年旅遊簽,最後真的無法要
Una avatarUna2016-08-30
公司申請工作簽,就離開了。
Callum avatarCallum2016-09-03
拍拍,來寶X..吧!!派駐/出差都是1K/day...的!!
Hamiltion avatarHamiltion2016-09-03
感覺上是小公司會幹的事。
Charlie avatarCharlie2016-09-08
跟我很像 然後也是談崩了 哈哈