社會議題如何建立完整的公司制度 - 社會議題Dorothy · 2007-04-29Table of ContentsPostCommentsRelated Posts我在親戚的公司上班,雖然是小公司,但我發覺他們的制度非常不完全,可以說是沒有任何制度,讓我非常感到不習慣,他們認為保障13個月的月薪與勞健保和提撥退休金就是很好的制度,但我不認為,所以我在想,到底該建議他們該建立什麼樣的公司制度咧?請各位給我一點意見吧~謝囉~~社會議題All CommentsMadame2007-05-02既然公司已經提供勞健保及退休金之基本保障予員工了想當然爾,也應該要求員工遵守基本的遊戲規則建議你到台北市勞工局的網站下載他們製作的"工作規則"範例..再將不適合的條文修訂為符合 貴公司需求的條文,以供全體員工遵循之..網址為 :http://www.bola.taipei.gov.tw/server/server_1.asp?...還有其他應備之規定..諸如勞資會議+兩性平等及性騷擾防治法..這裏都有範例可供參考Related Posts歧視同性戀算不算種族歧視?外籍新娘都生很多個小孩嗎?墾青看到嗡嘛呢唄咩吽上頭綁紅黑白布條?這兩句的英文請給我關於投資瑞士的建議
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想當然爾,也應該要求員工遵守基本的遊戲規則
建議你到台北市勞工局的網站下載他們製作的
"工作規則"範例..再將不適合的條文修訂為符合 貴公司需求的條文,以供全體員工遵循之..網址為 :
http://www.bola.taipei.gov.tw/server/server_1.asp?...
還有其他應備之規定..諸如勞資會議+兩性平等及性騷擾防治法..這裏都有範例可供參考